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転職決意から初出勤までの流れは
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十分な計画と打ち合わせが要求されます
一番大切なことは
本人の自己棚卸と
業種や職種などの方向性
転職後に具体的に貢献できるスキルの構築
やりたい仕事への具体的準備とスキルアップはできているか？
数えればきりがないほど多岐にわたっています
まず本人が転職のロードマップをしっかりと打ち立てることが重要です
自分一人ですべてするのか？
転職エージェントの専門プロを活用するのか？
方向性を決定してから
具体的な転職活動に入らねばなりません
- 先に複数の転職エージェントに同時登録する
- 相性の良い信頼できるキャリアアドバイザーを見つける
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- 企業との交渉はキャリアアドバイザー主導で実施
- 面接日等の調整
- 内定通知後の交渉はキャリアアドバイーの方がやりやすい
- 労働条件や収入交渉
- 転職先企業の社風や企業文化・人間関係などの情報は再度詳細な確認をしておくこと
- 勤務日等の確認
- 退職届の提出
- 労務契約の締結
- 初出勤日には10分前には出勤する
転職エージェントおすすめの意味
転職エージェントで一番大切なことは
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